百望文化
百望股份尊重员工需求，关心员工成长和发展，重视员工主体性和参与性，强调人是有多重需求的“社会人”，以考虑员工的需要和收益为出发点。管理过程中尽量少使用处罚性措施。多采用表扬性激励，使员工有受尊重的感受。不仅推动员工成长，也实现企业发展。真正实现个人与企业的“双赢”。
相信经营即教育，完善的员工培训机制并提供教育和培训的机会。通过教育和培训方式，进而帮助人才及员工进行职业生涯设计，努力使他们的职业成长与企业的发展目标及其实现过程协调一致，融为一体。
丛林办公
百望股份为员工营造舒适的工作氛围，5000平米的办公场所，到处绿色丛丛，配备高品质空气净化器，关爱员工，更关心健康。
去野户外
百望股份对内有“百望去野，超越自我”的户外俱乐部，通过每周参与户外活动使员工身体素质及精神状态得到提升，拼搏不止，超越自己。